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Lakua subraya que los accidentes laborales son «evitables» y que el primer responsable es la empresa

Los accidentes laborales en la CAV aumentaron un 6,6% en 2017 al registrarse 33.564, pero se produjo una reducción del 20% en los siniestros mortales al contabilizarse 32 fallecimientos, según los datos recogidos por Osalan.

Presentación de los datos de Osalan en 2017 y del balance de sus 25 años. (ARGAZKI PRESS)
Presentación de los datos de Osalan en 2017 y del balance de sus 25 años. (ARGAZKI PRESS)

La consejera de Trabajo y Justicia del Gobierno autonómico, María Jesús San José, y el director general de Osalan, Alberto Alonso, han realizado un balance de la gestión del Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales cuando se cumplen 25 años de su creación.

En este cuarto de siglo se ha producido una reducción del 22% de los accidentes laborales en el conjunto de Araba, Bizkaia y Gipuzkoa, al pasar de los 42.000 de media en los años 90 a los 33.564 registrados en 2017. El número de fallecimientos se ha reducido de los 90 siniestros mortales de media en los años previos a la creación de Osalan a 32 en 2017.

San José ha defendido que hay que «desterrar la idea» de que el accidente laboral y la enfermedad profesional «son inevitables o inherentes al trabajo», y tras afirmar que los accidentes «pueden y deben ser prevenidos», ha manifestado que «solo un trabajo que no dañe la salud es éticamente sostenible».

Ha insistido en que tanto los accidentes laborales como las enfermedades profesionales «son evitables» y ha recordado que «por ley» el empresario es «el responsable de la prevención, de la formación y de la información» en lo que a seguridad en el trabajo se refiere.

«Por lo tanto son los empresarios quienes tienen que incorporar el valor de la prevención de riesgos y vincularlo con otros perfectamente asumidos como son la rentabilidad, la competitividad o la innovación», ha añadido la consejera.

14 millones de presupuesto

Osalan ha incrementando el presupuesto desde los 6 millones de euros de 1993 a los 14 millones en 2017 y su plantilla ha pasado de 149 empleados a 174 en la actualidad, con un incremento del 70% en los puestos de técnicos medios y superiores.

Alberto Alonso también ha realizado apuntado que el pasado año se registró un 6,6% más de accidentes que en 2016, de los que el 99,5% fueron de carácter leve, y se ha reducido un 20% los accidentes mortales, 32 fallecidos frente a los 40 de 2016.

Ha considerado que el aumento del número de accidentes es «multifactorial» y ha citado entre las causas del mismo el incremento del número de horas trabajadas como consecuencia de la subida de la actividad económica y «el incremento de la temporalidad en los contratos».

Temporalidad, un 15% en el primer mes

Alonso ha señalado que del análisis de los datos de los últimos años se concluye que el 15% de los accidentes se produce en el primer mes de contrato, un periodo que ha calificado de «crítico», y el 30% del total en el primer año,.

Osalan ha continuado con el seguimiento de los cánceres laborales declarados en 2017, con un seguimiento del fichero de trabajadores que han podido estar expuestos a amianto durante su vida laboral, con 897 nuevas incorporaciones en el año pasado.

Alonso ha destacado el trabajo que se realiza en materia de investigación para evaluar riesgos en el trabajo con más de un centenar de líneas abiertas y ha puesto como ejemplo el estudio de los efectos del formaldehído o el posible vínculo de los turnos nocturnos con aumento del cáncer de mama.