Una jueza de EEUU obliga a Starbucks a readmitir a 7 despedidos por querer sindicarse
Una jueza de la localidad estadounidense de Memphis (Tennessee) ha obligado a la cadena estadounidense de cafeterías Starbucks a readmitir a siete empleados que fueron despedidos a principios de febrero después de hacer públicos sus planes de sindicarse.
SB Workers United, que agrupa los esfuerzos sindicales de los trabajadores de la cadena, ha indicado en Twitter que, tras el fallo judicial, Starbucks dispone ahora de un plazo de cinco días para volver a contratar a los siete trabajadores. Si su antiguo puesto ya no está disponible, debe ofrecerles uno equivalente.
Starbucks había alegado en su despido que violaron el protocolo interno de seguridad al abrir el local después del horario laboral y al invitar además a entrar a no trabajadores, incluidos equipos de televisión.
La jueza ha dado como válidos los argumentos de la Junta Nacional de Relaciones del Trabajo (NLRB, por sus siglas en inglés), que en mayo había pedido a la corte que interviniera.
La consejera general de la junta laboral de la NLRB, Jennifer Abruzzo, ha indicado en un comunicado recogido por ‘The Washington Post’ que la decisión de este jueves «es un paso crucial para garantizar que estos trabajadores, y todos los trabajadores de Starbucks, puedan ejercer libremente su derecho a unirse para mejorar sus condiciones de trabajo y formar un sindicato».
Las reivindicaciones sindicales de empleados de la famosa cadena de cafeterías comenzaron el año pasado y desde entonces trabajadores de 220 locales han votado a favor de sindicarse.
Una de las medidas que ha adoptado la empresa contra la organización de los trabajadores es, como anunció el pasado mayo, negar expresamente una subida salarial a aquellos que se hayan sindicalizado o estén en proceso.
Según recuerdan este jueves los medios locales, Starbucks solicitó el lunes a la NLRB que suspendiera temporalmente todas las elecciones sindicales en sus locales, apoyándose en las alegaciones de un empleado de la junta que filtró que agentes regionales de esa organización se habían coordinado «de forma inapropiada» con los organizadores sindicales.