El Centro LGTBI, que se ubicará en la calle San Gregorio número 28, ofrecerá información y formación sobre diversidad sexual y de género tanto a la ciudadanía como a profesionales y asociaciones y realizará actuaciones para la prevención y sensibilización en materia de homofobia, lesbofobia y transfobia.

La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Iruñea ha aprobado la contratación de la asistencia técnica del servicio de ‘Información y Atención a la Diversidad Sexual y de Género’, dependientes del Centro LGTBI (acrónimo de personas lesbianas, gays, bisexuales, transgénero e intersexuales) que está previsto entre en funcionamiento antes de que acabe al año.

El Consistorio ha aprobado un gasto máximo de 118.017,75 euros, de los que 9.834,81 euros corresponden a la mensualidad de diciembre, y el resto será incluido en el presupuesto de 2017.

La empresa adjudicataria, que contará con personal especializado, se responsabilizará del funcionamiento del servicio y de la gestión de los recursos materiales, humanos y económicos. La atención del servicio será presencial y telemática (web, redes sociales, boletín o correo electrónico) y contará con un fondo documental especializado en materia LGTBI (libros, documentos, audiovisuales y multimedia).

La adjudicataria se encargará, por ejemplo, de organizar campañas informativas y de sensibilización, realizar la programación de actividades y difundirlas, coordinarse con las entidades públicas y privadas que trabajan a favor de la diversidad sexual y de género, dinamizar la participación de personas voluntarias, desarrollar programas específicos de educación sexual o asesoramiento sexológico para trabajar temas de sexualidad y género con cualquier colectivo, ceder salas y espacios expositivos, organizar y prestar bibliografía y de los recursos técnicos con los que contará el centro, elaborar guías y velar por el cumplimiento de las normas del espacio.

Atención sexológica y psicosocial individual
El Centro LGBTI, una prioridad para el Ayuntamiento, ofrecerá, a las personas usuarias y a las familias que lo deseen, atención sexológica y psicosocial individual y grupal y encuentros para apoyo mutuo, además de gestionar la derivación a otros servicios cuando se requiera. El horario en el que permanecerá abierto será de lunes a viernes 10 a 14 y de 17 a 21 horas.

La empresa adjudicataria deberá diseñar un proyecto de actuaciones anual detallado y memorias trimestrales y de todo el año. Para ello contará con 3 personas técnicas de nivel B, una especializada en información, apoyo y promoción LGTBI y dos para el servicio de atención a la diversidad sexual y de género. Deberán contar con al menos un grado, licenciatura o diplomatura y estudios de especialización o experiencia profesional demostrable de al menos un año relacionada con el área social (psicología, pedagogía, sociología, etc.) y con la participación, los grupos y el tejido social LGTBI en el caso del primer puesto de trabajo y atención sexológica, psicosocial y de género en los otros dos.

La valoración de las propuestas se realizará teniendo en cuenta la propuesta de trabajo (hasta 50 puntos), mejoras técnicas (30 puntos), oferta económica (hasta 15 puntos) y mejora social (hasta 5 puntos).

De esta manera el Ayuntamiento quiere prestar servicio, según recogen los informes del expediente, a las personas diversas en su orientación sexual o en su construcción de género que no responden a los dictámenes heteronormativos y que permanecen subordinadas en muchos sentidos.