NAIZ

Piden el primer convenio de Cultura en Nafarroa para «dignificar» las condiciones del sector

Los sindicatos CCOO, UGT, ELA y LAB han exigido la negociación del primer convenio de Cultura en Nafarroa que «dignifique» las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras del sector, más de 1.000 personas.

Representantes de CCOO, UGT, ELA y LAB se han concentrado este jueves frente al Departamento de Cultura del Gobierno de Nafarroa.
Representantes de CCOO, UGT, ELA y LAB se han concentrado este jueves frente al Departamento de Cultura del Gobierno de Nafarroa. (Europa Press)

CCOO, UGT, ELA y LAB han pedido este jueves que se negocie el primer convenio en el sector de la Cultura en Nafarroa, para que se «dignifiquen» las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras, que calculan que son más de 1.000, y que «garantice el futuro del conjunto de la actividad y del ocio» del herrialde.

Representantes de estos sindicatos se han concentrado este jueves frente al Departamento de Cultura del Gobierno de Nafarroa bajo el lema ‘Ocio y cultura por nuestro convenio.

Así, han anunciado también que plantearán a las plantillas del sector acciones para «visibilizar la situación y que estamos en un proceso de lucha por nuestros derechos».

Según recoge Europa Press, Maialen García, de CCOO, ha leído un comunicado en el que ha explicado que el pasado 3 de febrero se constituyó la mesa de negociación, integrada por la Asociación de Empresas Anima y representantes de las cuatro organizaciones sindicales, pero «tras varios meses de reuniones, la patronal se ha mantenido en un absoluto inmovilismo y ha demostrado una nula voluntad negociadora para llegar a un acuerdo».

Los cuatro sindicatos han acusado a la patronal de presentar «propuestas totalmente alejadas de las reivindicaciones de la parte social» y de «la realidad de la mayoría de los trabajadores y las trabajadoras del sector». Y han considerado que es «imprescindible contar de una vez por todas con el primer convenio colectivo para el sector cultural de la comunidad foral».

Al respecto, han reclamado «salarios dignos para el sector, con incrementos vinculados al IPC durante toda la vigencia del convenio». Igualmente, demandan «la reducción paulatina de la jornada laboral anual –en estos momentos una de las más largas del mercado laboral–; la definición de las funciones de cada puesto y categoría en consonancia con la realidad del sector en Navarra; establecer complementos por incapacidad temporal», entre otros aspectos.

Para las cuatro organizaciones, es necesario «contar con un marco jurídico que regule las condiciones de trabajo en el sector y de obligado cumplimiento para todas las empresas privadas, al mismo tiempo que vincule a todas las administraciones públicas en el desarrollo de sus actividades culturales, y en la redacción de pliegos y licitaciones en lo concerniente a contratos públicos». Así como «establecer unas garantías específicas para los profesionales del sector, con independencia de la naturaleza pública o privada de las entidades que ofrezcan y gestionen la actividad».

Para todos los puestos de trabajo

Montxo Gómez, de ELA, ha explicado que el convenio que reivindican afectaría a «todo el arco de categorías y puestos de trabajo» del sector «desde una persona que dirija un centro cultural a la que se encarga de la venta de entradas», sin incluir a la parte artística que «tiene sus procedimientos de gestión» y «normalmente se vinculan con contratos privados y puntuales o facturan directamente a las administraciones o empresas por su trabajo». Ha aclarado que «hay muchos servicios que son de administraciones públicas o implementadas por fundaciones que luego se gestionan a través de empresas».

Según ha explicado, ya existe un convenio estatal de Ocio y Cultura «cuyas condiciones sociolaborales son muy distantes de las condiciones socioculturales». Ha señalado que hay otras regiones que tienen sus propios convenios y ha considerado «referencial» el de Araba. Con esta movilización, ha indicado, pretenden «hacer partícipes a la Administración» que hasta ahora «no ha participado» en la negociación de este convenio.